Wat voor werkethiek ben je gewend in je eigen land?
Ik merk een groot verschil in de manier waarop mensen met elkaar omgaan in Zwitserland vergeleken met Nederland. Collega's hier zijn erg vriendelijk, geduldig en beleefd. Ik vind ook dat er nauwelijks hiërarchieën bestaan tussen artsen en verpleegkundigen, zelfs niet onder leidinggevende artsen. In Nederland had ik vaak de indruk dat interacties minder respectvol waren, mensen waren ongeduldiger en directer, wat de sfeer soms moeilijk maakte. De relatie tussen verpleegkundigen en artsen was daar ook hiërarchischer. Dit cultuurverschil ervaar ik hier als zeer positief.
Welke persoonlijke en/of typische kenmerken uit uw cultuur neemt u mee en zijn een voordeel in de Zwitserse gezondheidszorg?
In Nederland is het heel normaal om een eigen mening te hebben en die te verdedigen. Ik denk dat ik daardoor een kritische verpleegkundige ben, die veel waarde hecht aan de kwaliteit van de zorg. Ik heb ook geleerd om duidelijk te communiceren, een vaardigheid die me helpt om misverstanden te voorkomen. Ik zie deze duidelijke communicatievaardigheden als een groot voordeel in mijn dagelijkse werk.